Thursday 20 July 2017

Turbotax 2012 หุ้น ตัวเลือก


หมายเหตุ 20 - แผนสต็อกพนักงานและแผนการออมแผนการสต็อคไม่รวมตัวเลือกสต๊อกสต็อครางวัลรางวัลสต๊อก SA เป็นทุนที่ให้สิทธิแก่ผู้ถือครองหุ้นของหุ้นสามัญของ Microsoft ในขณะที่เสื้อกั๊กรางวัล SAs มักตกเป็นระยะเวลาห้าปีรางวัลหุ้นผู้เข้าร่วมประชุม LSAs เป็นรูปแบบของ SAs ซึ่งจำนวนหุ้นที่ได้รับในท้ายที่สุดขึ้นอยู่กับผลการดำเนินงานของเราเทียบกับดัชนีชี้วัดประสิทธิภาพที่ระบุ LSAs ได้รับการแทนที่รางวัลหุ้นที่ได้รับรางวัล SPSA ในปีงบประมาณ 2013 หุ้นที่ออกไปก่อนหน้านี้ภายใต้โครงการ SPSA จะยังคงให้คะแนนได้อย่างต่อเนื่อง ตามระยะเวลาเดิมโดยทั่วไประยะเวลาการให้บริการที่เหลืออยู่สามปีจะมีการระบุหมายเลขฐาน LSA ในแต่ละปีงบประมาณซึ่งหมายถึงระยะเวลาการปฏิบัติงานของรางวัลหลังจากสิ้นสุดระยะเวลาการดำเนินงานแล้วจำนวนหุ้นที่จะได้รับสามารถเพิ่มได้ ภายใน 25 ปีหากมีเมตริกประสิทธิภาพบางอย่างให้ได้หนึ่งในสี่ของจำนวนหุ้นที่ได้รับจะหมดอายุภายในหนึ่งปีนับจากวันที่ได้รับเงิน (Non-incentive) ภายใต้แผนกระตุ้นผู้บริหาร EIP คณะกรรมการพิจารณาค่าชดเชยค่าตอบแทนตามผลงานประกอบด้วยเงินสดและเอสเอสแก่เจ้าหน้าที่บริหารและผู้บริหารระดับสูงสำหรับเจ้าหน้าที่บริหาร ในปีงบประมาณ 2013, 2012 และ 2011 สระว่ายน้ำเท่ากับ 0 35, 0 3 และ 0 25 ของรายได้จากการดำเนินงานตามลำดับ SA ได้รับการยกย่องในเดือนสิงหาคมของแต่ละปี สี่ปีหลังจากวันที่ให้สิทธิ์รางวัลเงินสดขั้นสุดท้ายจะพิจารณาหลังจากแต่ละระยะเวลาการทำงานขึ้นอยู่กับผลการดำเนินงานของแต่ละบุคคลและธุรกิจความคืบหน้าในการวางแผนหุ้นทั้งหมดมูลค่ายุติธรรมของแต่ละรางวัลได้รับการประเมินในวันที่ให้สิทธิ์โดยใช้สมมติฐานดังต่อไปนี้ - date มูลค่ายุติธรรมของรางวัลสต็อกได้รับเป็น 2 8 พันล้าน, 2 4 พันล้านและ 1 8 พันล้านสำหรับปีงบประมาณ 2013, 2012, และ 2011 ตามลำดับตัวเลือกสตอร์ เราให้สิทธิ์แก่หุ้นกู้ 2 ล้านหกล้านหุ้นและไม่มีหลักทรัพย์ร่วมกับการซื้อกิจการในช่วงปีงบประมาณ 2556, 2555 และ 2554 ตามลำดับกิจกรรมการเลือกหุ้นของพนักงานในปี 2556 มีดังต่อไปนี้ ณ วันที่ 30 มิถุนายน 2556 หุ้นสามัญจำนวน 191 ล้านหุ้นของ บริษัท ฯ ได้ถูกนำไปใช้ในการออกหุ้นกู้ในอนาคตผ่านทาง Plan. Savings Plan เรามีแผนการออมทรัพย์ในสหรัฐที่มีคุณสมบัติตามมาตรา 401 k ของ Internal Revenue Code และจำนวน แผนงานออมทรัพย์ในต่างประเทศการร่วมงานกับพนักงานของสหรัฐฯอาจมีส่วนร่วมในการทำงานได้ถึง 75 คน แต่ไม่เกินขีด จำกัด ตามกฎหมายเรามีส่วนร่วม 50% สำหรับแต่ละดอลล่าร์ที่ผู้เข้าร่วมมีส่วนร่วมในแผนนี้โดยมีส่วนร่วมสูงสุด 3 คนจากรายได้ของผู้เข้าร่วม สำหรับแผนทั้งหมดคือ 393 ล้านบาท 373 ล้านบาทและ 282 ล้านดอลลาร์ในปีงบประมาณ 2013, 2012 และ 2011 ตามลำดับและได้รับการจ่ายค่าชดเชยตามสัดส่วน การลงทุนจะรวมอยู่ในแผนการลงทุนในแผนการลงทุนของสหรัฐอเมริการวมถึงหุ้นสามัญของ Microsoft แต่ผู้เข้าร่วมและส่วนแบ่งการสมทบของเราจะต้องลงทุนในหุ้นสามัญของ Microsoft 2013 Microsoft ฉันจะเข้าสู่รายได้จากการออกกำลังกายตัวเลือกหุ้นผลกระทบทางภาษีขึ้นอยู่กับว่าคุณใช้ตัวเลือกของคุณกับการขายในวันเดียวกันหรือถ้าคุณใช้เงินจากการออกกำลังกายตัวเลือกหุ้นของคุณทันทีซื้อและถือหุ้นของ บริษัท ส่วนใหญ่คนออกกำลังกายของพวกเขา ตัวเลือกที่ใช้การขายวันเดียวกันการขายวันเดียวกัน - เมื่อมีการขายวันเดียวกันนายหน้าซื้อขายหุ้นจะซื้อหุ้นในนามของคุณในราคาที่เลือกของคุณจากนั้นขายทันทีอีกครั้งในราคาที่ตลาดนายจ้างของคุณบันทึกผลประโยชน์ที่ต้องเสียภาษีในกล่อง 38 ของใบส่ง T4 ของคุณสำหรับส่วนต่างระหว่างมูลค่าตลาดยุติธรรมของหุ้นเมื่อคุณใช้ตัวเลือกและราคาเสนอซื้อของคุณราคานี้ t จะแปลงเป็นดอลลาร์แคนาดาโดยใช้อัตราแลกเปลี่ยนสำหรับวันที่ออกกำลังกายและจะรวมอยู่ในรายได้จากการจ้างงานโดยจะเป็นใบ T4 ของคุณเมื่อวันที่ 19 กุมภาพันธ์ 2553 พนักงานจะได้รับเลือกให้ซื้อหุ้นของนายจ้างจำนวน 10,000 หุ้นที่ หุ้นละ 10 บาทสามารถใช้สิทธิได้ทันทีในเดือนพฤษภาคม 2553 เมื่อพนักงานใช้สิทธิและซื้อหุ้น 10,000 หุ้น FMV จะมีสิทธิได้รับเงินปันผลในอัตราดังกล่าว 1 FMV 10,000 x 12 2 ราคาการใช้สิทธิ 10,000 x 10. ผลประโยชน์ทับซ้อน 1 ลบ 2. นายจ้างจะรวม 20,000 ใบในใบงาน T4 2010 พนักงานนอกจากนี้นายจ้างจะรายงานการหักหุ้นในหุ้นของพนักงานหักด้วย T4.Stock เมื่อคุณใช้ตัวเลือกหุ้นใบส่ง T4 ของคุณจะมีรายการในกล่อง 39 หรือ 41 สำหรับการหักลบหุ้นการหักเงินนี้จะทำให้มั่นใจได้ว่าผลประโยชน์ของตัวเลือกหุ้นของคุณได้รับการปฏิบัติทางภาษีเช่นเดียวกับกำไรทั่วไปจากการขายผลตอบแทนจากการลงทุนในหุ้นหัก เป็น 1 2 ของผลประโยชน์ที่ต้องเสียภาษีเมื่อคุณป้อนจำนวนเงินจากสลิป T4 ของคุณในหน้าจอ T-slips และใบเสร็จรับเงิน TurboTax จะโอนเงินจากกล่อง 38 ไปยังบรรทัด 101 ของ T1 General และจำนวนเงินจากกล่อง 39 หรือ 41 เป็น สาย 249. ถ้าคุณถือหุ้นแทนการขายพวกเขาหากคุณไม่ได้ขายหุ้นคุณยังคงต้องรายงานผลประโยชน์ในปีที่คุณใช้ตัวเลือกจนกว่าคุณจะเลื่อนผลประโยชน์ที่ต้องเสียภาษีดูการตัดสิทธิประโยชน์สำหรับรายละเอียดเมื่อ คุณขายหุ้นคุณ m คุณต้องรายงานการเพิ่มทุนหรือผลขาดทุนในปีที่คุณจำหน่ายหลักทรัพย์โดยทั่วไปรายงานการทำรายการในหน่วยลงทุนและหุ้นอื่น ๆ รวมถึงหุ้นที่ซื้อขายในตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทยตารางที่ 3 ของผลตอบแทนของคุณ อย่างไรก็ตามหากหลักทรัพย์ที่มีสิทธิ์เป็นหุ้นของ บริษัท ธุรกิจขนาดเล็กที่มีคุณสมบัติครบถ้วนรายงานการทำธุรกรรมในพื้นที่หุ้นของ บริษัท ธุรกิจขนาดเล็กที่มีคุณสมบัติเหมาะสมแทนคุณรายงานธุรกรรมในส่วนข้อมูลการลงทุนในส่วนรายได้ของการสัมภาษณ์ทั่วไปเลือกช่องทำเครื่องหมายทั้งหมดที่ใช้ รวมถึงกำไรหรือขาดทุนจาก Capital Gain ใน Capital Gains Profile ให้เลือกหุ้นที่ขายพันธบัตรอสังหาริมทรัพย์หรืออสังหาริมทรัพย์อื่น ๆ จากนั้นในส่วนของการขายหุ้นและข้อมูลทรัพย์สินอื่น ๆ ให้เลือกหน่วยลงทุนที่ขายได้และหุ้นอื่นที่มีการซื้อขายในตลาดหลักทรัพย์แล้ว ดำเนินการต่อผ่านการสัมภาษณ์หรือคลิกนำฉันไปที่นั่นตอนนี้กำไรหรือขาดทุนจากเงินทุนของคุณเท่ากับจำนวนเงินที่ได้รับจากการจำหน่ายลบ ฐานต้นทุนที่ปรับแล้วและค่าใช้จ่ายและค่าใช้จ่ายใด ๆ การจำหน่ายเป็นเงินที่คุณได้รับเมื่อคุณขายสต็อกในการคำนวณฐานต้นทุนที่ปรับแล้วของหุ้นของคุณให้เพิ่มจำนวนเงินตามจริงสองอันที่คุณจ่ายไปเพื่อซื้อหุ้นและ หากหุ้นซื้อผ่านโปรแกรมหุ้นของพนักงานผลประโยชน์ที่ต้องเสียภาษีที่คุณได้รับสำหรับหุ้นแม้ว่าคุณจะได้รับการหักล้างหุ้นเมื่อซื้อหุ้นผ่านโปรแกรมหุ้นของพนักงานนายจ้างของคุณจะบันทึกผลประโยชน์ที่ต้องเสียภาษีในช่อง 38 ของใบส่ง T4 ของคุณใบส่ง T4 สำหรับความแตกต่างระหว่างมูลค่าตลาดยุติธรรมของหุ้นเมื่อคุณใช้ตัวเลือกและราคาตัวเลือกของคุณจำนวนเงินนี้จะถูกแปลงเป็นดอลลาร์แคนาดาโดยใช้อัตราแลกเปลี่ยนสำหรับวันที่ออกกำลังกายและรวมอยู่ในรายได้จากการจ้างงาน จะอยู่บนสลิป T4 ของคุณเมื่อ 19 กุมภาพันธ์ 2010 พนักงานจะได้รับเลือกที่จะซื้อ 10,000 ของนายจ้างหุ้นที่ 10 ต่อหุ้นตัวเลือกที่สามารถใช้สิทธิได้ทันทีในเดือนพฤษภาคม 2010 เมื่อ ลูกจ้างจะใช้สิทธิซื้อหุ้น 10,000 หุ้น FMV ได้ 12 สิทธิประโยชน์ที่ต้องเสียภาษีคำนวณได้ดังต่อไปนี้ 1 FMV 10,000 x 12.Facebook, IPOs และ Stock Options มันซับซ้อนวันนี้พนักงานของนักลงทุนใน Facebook และโลกกระหายรอในขณะที่ผู้ก่อตั้ง 28 ปีของ Facebook, Mark Zuckerberg, รังระฆังเปิดสำหรับ Nasdaq, วันรุ่งขึ้นหลังจากที่นักลงทุนรีบวิ่งไปซื้อหุ้นของ Facebook ที่เพิ่งเริ่มพิจารณาขึ้น 16 พันล้านดอลลาร์ในการเสนอขายหุ้นครั้งที่ 3 ในประวัติศาสตร์ที่มีมูลค่า Facebook ที่ 104 พันล้านดอลลาร์ แต่เป็นเพราะเหตุใดพนักงานจึงมีความสุขมาก พนักงานจำนวนมากกลายเป็นเศรษฐีทันทีเนื่องจาก Facebook เปิดให้ประชาชนทั่วไปเนื่องจากเป็นส่วนหนึ่งของแผนกระตุ้นธุรกิจของ บริษัท พวกเขาจึงได้รับหน่วย Stock Restricted Units ซึ่งหมายความว่าสำหรับเศรษฐีค้างคืนและภาษีของพวกเขาหากคุณโชคดีมากที่ได้รับ หน่วย Stock Restricted พวกเขาจะสัญญาว่าจะให้หุ้นของหุ้นที่ได้รับในช่วงเวลา vesting หรือการประชุมของเหตุการณ์สำคัญบางอย่างโดยคุณหรือ บริษัท เมื่อ vesting เกิดมูลค่าของหุ้นจะรวมอยู่ในคุณ r รายได้เป็นรายได้ธรรมดาและนายจ้างต้องหักภาษีโดยเร็วที่สุดเท่าที่ RSU ตกเป็นโมฆะไม่ว่าคุณจะขายหุ้นของคุณหรือไม่ถ้าคุณขายหุ้นภายหลังการเปลี่ยนแปลงมูลค่าคือการเพิ่มทุนหรือการสูญเสียเงินทุนโครงการซื้อหุ้นของพนักงาน ในทางกลับกันเป็นหุ้นที่คุณซื้อที่มีส่วนลดดังนั้นคุณ don t ต้องจ่ายภาษีจนกว่าคุณจะขายหุ้นเมื่อคุณขายหุ้นส่วนลดที่คุณได้รับเมื่อคุณซื้อหุ้นโดยทั่วไปถือว่าเป็นค่าตอบแทนเพิ่มเติมให้กับคุณและ จะถูกหักภาษีเป็นรายได้ประจำถ้าคุณขายหุ้นของคุณภายในเวลาไม่ถึงหนึ่งปีกำไรของคุณจะถือเป็นค่าตอบแทนและเสียภาษีเป็นรายได้ธรรมดาถ้าคุณขายหุ้นหลังจากหนึ่งปีกำไรของคุณจะถูกหักภาษีในอัตราที่ต่ำกว่า หากคุณโชคดีพอที่จะกลายเป็นเศรษฐีทันทีและคุณได้รับ Restricted Stock Units คุณอาจต้องเสียภาษีสูงกว่าภายใต้แผน Employee Stock Purchase ไม่ว่าจะด้วยวิธีใด Cha-Ching ฉันไม่คิดว่าจะเป็นโปรแย่ blem มีตัวเลือกหุ้นทำให้คุณมีโอกาสที่จะทำมากกว่าเงินเดือนของคุณและพวกเขายังให้ความรู้สึกของการเป็นเจ้าของใน บริษัท คุณเคยได้รับตัวเลือกหุ้นของพนักงานประเภทใดบ้างพวกเขานำทาง Navigation. TurboTaxLisa 164 กระทู้Lisa Lewis คือ CPA และตัวแก้ไขบล็อก TurboTax Lisa มีประสบการณ์ 15 ปีในการจัดทำภาษีความสำเร็จของเธอคือการสามารถตีความกฎหมายด้านภาษีและช่วยให้ลูกค้าเข้าใจได้ดียิ่งขึ้น Lisa ยังเป็นผู้ใช้ผลิตภัณฑ์ TurboTax เป็นเวลาหลายปีและเข้าใจว่าโปรแกรมซอฟต์แวร์เป็นอย่างไร นอกเหนือจากประสบการณ์ด้านภาษีที่กว้างขวางแล้วลิซ่ายังมีภูมิหลังทางวิชาชีพเป็นอย่างดีเธอดำรงตำแหน่งเป็นผู้สอบบัญชีผู้ควบคุมและผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการก่อนที่จะกลายเป็นผู้แก้ไขบล็อก TurboTax เธอเป็นนักเขียนด้านเทคนิคสำหรับกลุ่มผู้บริโภค TurboTax และทำงานในโครงการที่จะเขียนคำถามที่พบบ่อยใหม่เพื่อช่วยให้ลูกค้าเข้าใจกฎหมายภาษีได้ดียิ่งขึ้นเธอยังสามารถช่วยให้ลูกค้า TurboTax สามารถถามคำถามเกี่ยวกับภาษีระหว่าง Lifeline F หรือ Lisa การรับข้อมูลทันเวลาและถูกต้องออกไปให้กับลูกค้าเพื่อช่วยให้พวกเขาเป็นสิ่งสำคัญยิ่งยวดตอบกลับยกเลิกการตอบรับเคล็ดลับการประหยัดเงินล่าสุดที่จัดส่งไปยังกล่องจดหมายของคุณต้องการลอง TurboTax รายละเอียดของข้อเสนอที่สำคัญและมุมมองการเผยแพร่ข้อมูลความคิดเห็นที่แสดงในบล็อกนี้คือบล็อกเกอร์ของผู้เขียนบล็อกและไม่จำเป็นต้องเป็นของบล็อกเกอร์ตรัสรู้บุคคลที่สามอาจได้รับค่าชดเชยสำหรับเวลาและบริการของพวกเขาคลิกที่นี่เพื่ออ่านการเปิดเผยข้อมูลทั้งหมดในบล็อกเกอร์ของบุคคลที่สามบล็อกนี้ ไม่ได้ให้คำแนะนำด้านกฎหมายการบัญชีหรือภาษีเนื้อหาในบล็อกนี้มีอยู่และไม่มีการรับประกันใด ๆ ตรัสรู้ไม่รับประกันหรือรับประกันความถูกต้องความน่าเชื่อถือและความสมบูรณ์ของเนื้อหาในบล็อกนี้หลังจาก 20 วันความคิดเห็นถูกปิด โพสต์ Intuit อาจ แต่ไม่มีข้อผูกมัดในการตรวจสอบความคิดเห็นข้อคิดเห็นที่มีการหยาบคายหรือภาษาที่ไม่เหมาะสมจะไม่ถูกโพสต์คลิกที่นี่เพื่ออ่านข้อกำหนดในการให้บริการฉบับเต็มผลิตภัณฑ์ซอฟต์แวร์ออนไลน์ผลิตภัณฑ์ออนไลน์. CD Download Products. CD ดาวน์โหลดผลิตภัณฑ์ภาษีรถยนต์ Apps. Mobile Tax Apps. Help and Support. Help และ Support. Tax Tools และ Tips. Tax Tools and Tips ผลิตภัณฑ์เพิ่มเติมจาก Intuit ผลิตภัณฑ์อื่น ๆ จาก Intuit. Authorized e-file Provider

No comments:

Post a Comment